Получение ВНЖ в Испании по оседлости продолжает оставаться одним из наиболее популярных способов легализации для иностранцев, проживающих в стране нелегально. Этот метод подходит для тех, кто либо потерял свою карту резидента, либо никогда ее не имел.
С введением новой реформы регламента Миграционной службы Испании в августе прошлого года, были предприняты шаги к смягчению требований для получения данного типа ВНЖ в Испании.
Главные изменения в требованиях
Самым значительным изменением, внесенным правительством, стало изменение требований к трудовым договорам. Хотя существуют три способа получения резиденции по оседлости, наиболее распространенным является получение предложения о работе.
Теперь для получения ВНЖ в Испании можно предоставить контракт любого типа и продолжительности. Ранее единственным вариантом было получение бессрочного контракта или контракта на определенное время. Единственное требование, которое остается актуальным – это то, что заработная плата, указанная в контракте, должна быть не ниже минимальной по профессии.
Упрощение процесса
Ранее норма требовала, чтобы трудовой договор заключался на тот же срок, что и запрашиваемая карта или разрешение, то есть минимум на 1 год. Это привело к тому, что в обязательном порядке приходилось искать временную работу сроком на один год или бессрочный контракт.
Однако, нововведение в требованиях к получению ВНЖ в Испании по оседлости заключается в том, что предоставление финансовых средств работодателя или предпринимателя больше не является обязательным. Если Миграционная служба сомневается в трудовых отношениях, она может потребовать соответствующую документацию для подтверждения того, что компания имеет возможность заключить такой договор найма.
Контракты с частичной занятостью
Еще одно важное изменение, которое было внесено в результате этой реформы, заключается в возможности заключить трудовой договор на 20 часов в неделю в случае, если гражданин имеет на иждивении несовершеннолетнего или недееспособное лицо. Предложение о трудоустройстве с частичной занятостью можно предоставить, установив пропорциональную долю минимальной заработной платы по профессии.
В целом, новые изменения в получении ВНЖ в Испании по оседлости делают процесс более гибким и доступным для иностранцев, стремящихся легализоваться в стране. Однако, как и любой процесс иммиграции, он требует тщательного понимания и соблюдения всех требований и процедур.